Las iniciativas buscan la formación de un seguro nacional de desempleo para ofrecer protección universal de ingresos a las personas que ha perdido un trabajo formal.

El 64% de los trabajadores en México reconoce que experimenta ansiedad por volverse obsoleto en el mercado laboral, y otro 54% afirma que a menudo pierde el sueño pensando en su relevancia profesional.

Fomentar que las personas encuentren un sentido de propósito en su trabajo no es importante ya que la probabilidad de ser feliz en el trabajo aumenta tres veces.

A decir de especialistas en reclutamiento, existe una cantidad de puestos de trabajo en el país que siguen mostrando una alta oferta de vacantes.

De acuerdo con el BID, a medida que se eleven las temperaturas, el estrés térmico será más común, llevando a pérdidas significativas en horas de trabajo, empleos y productividad laboral.

Muchos empleados esperan en sus trabajos una oportunidad para renunciar porque están en culturas tóxicas, lo que también puede provocar que la salida sea por venganza.