Home office, una oportunidad de oro para la sustentabilidad
Los colaboradores que trabajan desde casa entre dos a cuatro días a la semana, pueden reducir su huella de carbono entre 11% y 29 por ciento.
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Los colaboradores que trabajan desde casa entre dos a cuatro días a la semana, pueden reducir su huella de carbono entre 11% y 29 por ciento.
Escrito en . Publicado en Recursos Humanos. No hay comentarios en «Act your wage», el mínimo esfuerzo como respuesta a los bajos salarios
Derivado de un trend de Tiktok, esta filosofía se basa en cumplir con el trabajo, nada de esforzarse para impresionar o superar las expectativas.
Escrito en . Publicado en Recursos Humanos. No hay comentarios en Desempleo desciende a 2.2% en marzo, nivel más bajo de la historia
La baja en la tasa de desempleo estuvo ligada a una disminución mensual de 166,739 personas de la población desocupada y una fuerte creación de empleo.
Escrito en . Publicado en Recursos Humanos. No hay comentarios en Sisifemia, la enfermedad laboral que se busca reconocer y prevenir desde la LFT
El proyecto impulsado en el Senado busca reconocer en la Ley Federal del Trabajo el trastorno de sisifemia y obliga a los empleadores a adoptar medidas para su prevención.
Escrito en . Publicado en Recursos Humanos. No hay comentarios en ¿Hace falta un seguro nacional de desempleo? Legisladores impulsan su creación
Las iniciativas buscan la formación de un seguro nacional de desempleo para ofrecer protección universal de ingresos a las personas que ha perdido un trabajo formal.
Escrito en . Publicado en Recursos Humanos. No hay comentarios en FOBO en el trabajo: El 64% tiene ansiedad por quedarse obsoleto en el mercado laboral
El 64% de los trabajadores en México reconoce que experimenta ansiedad por volverse obsoleto en el mercado laboral, y otro 54% afirma que a menudo pierde el sueño pensando en su relevancia profesional.