8M y un nuevo contexto
Durante dos años de pandemia, las mujeres nos hemos enfrentado a un entorno súper desafiante:
Escrito en . Publicado en Recursos Humanos. No hay comentarios en 8M y un nuevo contexto
Durante dos años de pandemia, las mujeres nos hemos enfrentado a un entorno súper desafiante:
Escrito en . Publicado en Recursos Humanos. No hay comentarios en Los 7 desafíos más complejos del trabajo remoto
Las personas están convencidas que trabajar de manera remota es una gran opción, con muchas áreas por mejorar pero que permiten aportar valor a la organización sin necesidad de desgastarse en el desplazamiento, el tráfico y los largos trayectos.
Escrito en . Publicado en Recursos Humanos. No hay comentarios en ¡Dale un giro a tu gestión de recursos humanos!
Hace ya dos años que, debido a la pandemia por el virus SARS-CoV-2, el mundo laboral cambió. Y en la vorágine de los nuevos procesos de adaptación, las empresas han tenido que estar muy atentas de las tendencias imperantes para ayudar en la gestión de recursos humanos y su impacto favorable para los colaboradores.
Escrito en . Publicado en Recursos Humanos. No hay comentarios en ¿Cómo manejar el envejecimiento del personal?
El Instituto Nacional de las Personas Adultas Mayores señala que, tanto empresas como sociedad, debemos dejar de asociar la productividad y la creatividad sólo con la población joven.
Escrito en . Publicado en Recursos Humanos. No hay comentarios en Los 7 desafíos más complejos en el trabajo remoto
Las personas están convencidas que trabajar de manera remota es una gran opción, con muchas áreas por mejorar pero que permiten aportar valor a la organización sin necesidad de desgastarse en el desplazamiento, el tráfico y los largos trayectos.
Escrito en . Publicado en Recursos Humanos. No hay comentarios en Cómo liderar con los valores de la empresa
Los valores de su empresa son la base sobre la que se construye todo lo demás, por lo que definirlos correctamente es un primer paso fundamental.