Tendencias clave de Recursos humanos
La gestión de recursos humanos tiene sobre sus hombros la responsabilidad de hacer permear en los líderes y empleados una cultura organizacional atractiva.
¿Cómo ha impactado la automatización en los empleos?
Un estudio publicado por la Cepal señala que los empleos que implican un uso intensivo de la inteligencia creativa o social son los que tienen menor riesgo de ser automatizados y representan mejores oportunidades salariales.
Cómo RR.HH. puede construir la fuerza laboral del futuro
Hace ya dos años que el día a día de los empleados se vio interrumpido por una repentina contingencia, obligándolos a trabajar de manera remota y a automatizar algunas de sus tareas para mantener la continuidad del negocio. Convirtiendo a la automatización de procesos en una solución imprescindible para la productividad y rentabilidad empresarial.
Conocer al colaborador: el reto que RH enfrenta
Si bien una sola medición y evaluación para conocer a los colaboradores puede proporcionar información de primera vez y a partir de ella se pueden tomar ciertas decisiones, lo idóneo será contar con al menos dos o tres análisis periódicos como punto inicial.
¿Descuidas el sentir de tu colaboradores? Esto es lo que no sabes
Los profesionales de Recursos Humanos de un sector importante de compañías han comenzado a reconocer que el estado de ánimo de las personas en las organizaciones es un asunto que está estrechamente vinculado con su rendimiento, por lo que no puede ignorarse.
Cómo promover la colaboración, la confianza y el propósito en tu organización
Recuerdas cuando en la escuela los estudiantes con ideas afines se congreguen en grupos formales o informales en la universidad. Es un proceso natural que los humanos se unan y se conecten, para encontrar consuelo juntos y puede ser una fuerza poderosa dentro de las empresas.
