La historia del futbolista Mohamed Salah, estrella actual del Liverpool FC, es un buen ejemplo de cómo el desarrollo de una carrera profesional exitosa no siempre es ascendente, sino que también puede implicar cambios paralelos para lograr un mejor objetivo en el largo plazo.
Las microculturas pueden crear buenos ambientes de trabajo; sin embargo, también corren el riesgo de opacar a la cultura organizacional, la clave es encontrar el equilibrio.
El retiro no siempre viene acompañado de experiencias positivas; dejar de trabajar puede traducirse en depresión o ansiedad por el valor que ocupan las actividades laborales en nuestra vida. Preparar el retiro de manera integral es importante.
LinkedIn publicó la nueva edición del ranking de las mejores compañías para desarrollarse profesionalmente en el país, en el que destacan organizaciones de todos los giros, principalmente de consumo, sector financiero y tecnologías de la información, con políticas importantes de retención de talento.
Propuestas legislativas para un sistema de cuidados en México han pasado por victorias y obstáculos, pero también por una falta de conocimiento social para apoyar su aprobación.
El gobierno federal publicó los lineamientos que seguirán los inspectores federales para supervisar el cumplimiento de las obligaciones patronales y el respeto a los derechos laborales en las empresas con una perspectiva de género.