Por: Redacción AMEDIRH
La llegada de empresas relacionadas con el sector energético a Tamaulipas, ha obligado a las instituciones de educación media y superior, a ofrecer dentro de su oferta educativa, carreras o bachilleratos relacionados a esta esfera,
Por: Redacción AMEDIRH
En un esfuerzo por promover la generación de conocimiento y atender la necesidad de talento en la industria petrolera nacional, la Secretaría de Energía (SENER) y el Consejo Nacional de Ciencia y Tecnología (CONACYT) a través del Fondo CONACYT-SENER-Hidrocarburos, impulsan la generación de talento a través del Programa de Formación de Recursos Humanos Especializados.
Por: Redacción AMEDIRH
Con la implementación de cambios en el ámbito energético se promueve la creación de programas en materia energética para la capacitación, certificación y diplomados en los niveles de educación técnica, media superior, profesional y posgrado. Asimismo, se impulsa proyectos para el desarrollo, escalamiento y despliegue de tecnologías vinculados con la industria.
Por: Mtra. Guadalupe Hernández Villegas, Experta en modelos de aprendizaje en la Gerencia de Desarrollo de Capital Humano del IMP
Las organizaciones competitivas a nivel mundial demandan recursos humanos, con capacidad de respuesta, asimilación y actitud para aprovechar las oportunidades que los cambios del entorno globalizado exigen.
Por: Redacción AMEDIRH
La Secretaría de Energía puso en marcha una planta piloto de producción de microalgas y un laboratorio de sustentabilidad energética, con el cual se sigue trabajando en la generación de energías limpias y el desarrollo del capital humano especializado en medio ambiente y energía.
Por: Redacción AMEDIRH
Investigadoras del Instituto Mexicano del Petróleo (IMP) diseñaron una formulación para extraer petróleo de pozos maduros mediante la implementación de microorganismos “extremófilos”, capaces de resistir altas temperaturas.