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Categoría: Recursos Humanos

¿Qué es el Management 3.0? y por qué deberías prestarle atención para energizar a tus equipos

Este modelo parte de la noción de que un sistema no es factible analizarlo como una mera suma de las partes que lo integran; sino que son las relaciones y las interacciones las que le dan sentido e impulso.

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