¿Por qué son importantes las pausas activas en el trabajo?
Las pausas activas son necesarias para disminuir la fatiga y generar un beneficio directo en la salud ocupacional.
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Capacitación sobre discriminación laboral, ¿suficiente para erradicarla?
La obligación patronal de capacitar al personal en materia de discriminación laboral es un primer paso que puede impulsar la prevención, pero de acuerdo con especialistas, para transformar la cultura organizacional se requiere más que eso.
Condiciones inseguras encabezan los motivos de renuncia en México: INEGI
Las condiciones laborales que representan riesgos para la salud se han convertido en el principal motivo de renuncia en México, por encima del salario y los conflictos con jefes. Datos del INEGI muestran que la seguridad y el bienestar ganan peso en las decisiones de permanencia laboral.
Mundial 2026: ¿Las quinielas de futbol están permitidas en el trabajo?
Las quinielas de futbol son recomendadas para integrar a los colaboradores, sin embargo, hay escenarios en los que la práctica puede ameritar más que una tarjeta amarilla en la cancha laboral; especialistas dan sus recomendaciones para evitar sanciones y problemas.
6 de cada 10 trabajadores en México están preocupados por el deterioro de su salud mental
Más de la mitad de las personas externa su preocupación por el deterioro de su salud mental, aunque hay mayor conciencia en las organizaciones, el abordaje del bienestar aún no es integral.
Las 4 reformas laborales que están a un paso de aprobarse en México
Cuatro cambios a la Ley Federal del Trabajo avanzan en el Congreso y podrían aprobarse este año. Las reformas plantean nuevas reglas para publicar salarios en vacantes, garantizar la desconexión digital, prohibir listas negras de trabajadores y certificar el cumplimiento laboral de empresas agroexportadoras.