INFOGRAFÍA Campeones del liderazgo en entornos digitales complejos Las organizaciones ahora necesitan campeones del liderazgo digital que sepan integrar la innovación con la empatía, la eficiencia con la inclusión, y los datos con el sentido humano del trabajo. Abraza la tecnología sin abandonar a la gente. Coloca lo humano al centro de la transformación digital. Guía con propósito, además de con métricas. Escucha y actúa con empatía estratégica. Facilita el cambio sin imponerlo, acompañando cada paso. Crea espacios seguros donde la innovación también pueda fallar. Conecta la visión digital con el sentido humano del trabajo. Impulsa la inclusión digital. Celebra los logros humanos, además de los avances tecnológicos. Modela el aprendizaje constante como un acto de liderazgo y crecimiento. Te presentamos 10 comportamientos clave que definen a quienes lideran con propósito y conexión genuina en medio de la complejidad digital. CreandoValorRH | Julio - Agosto 2025 38 Fuente: AMEDIRH
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