Vicente Fenoll: «Trabajando con innovación y millennials»
Conclusiones de la conferencia
Para trabajar con Millennials es necesario reaprender y desaprender hábitos y prácticas organizacionales.
Las personas son Millennials hasta que se casan. Es decir, al cambiar las necesidades y prioridades, ingresan a la etapa de la madurez.
La creatividad y la innovación en equipos Millennials depende fuertemente de nuestra capacidad para entrenarles y crear condiciones de trabajo en las que se estimulen sus habilidades.
Es indispensable fomentar la comunicación y las estrategias para la retención de talento, con una visión del futuro que esperan construir los Millennials. Cuando ellos logran conectar con una perspectiva de empresa fuertemente innovadora y social, las nuevas generaciones desarrollan al máximo su potencial.
Redacción Amedirh.
